Kurz

  • Úvodní stránka
  • Kontakt
  • Mapa stránek

  • Kurzy
  • Zakázkové kurzy
  • Zasílání nabídek
  • Aktuality
  • Kontakt
  • Nabídka spolupráce
  • Smluvní podmínky
  • Naši partneři
  • Věrnostní karta
  • GDPR

PERSONÁLNÍ A MZDOVÁ PROBLEMATIKA V ROCE 2020 (správné postupy, srážky, zkušenosti a praktické poznatky včetně aplikace opatření ke koronaviru


Datumúterý 9. června 2020, 09:00 - 14:00
Cena včetně DPH2 190 Kč
Variabilní symbol76200614
LektorKřížek Zdeněk - specialista s dlouholetou praxí na ČSSZ, nyní osvědčený a zkušený lektor kladoucí důraz na aplikace legislativy na praktických příkladech

 

Místo konání


Dělnický dům

Žižkova 15
586 01 Jihlava
Najít na mapě...

 

Tematická náplň


  • Určeno: Pro mzdové účetní, personalisty a ostatní zaměstnance, kteří chtějí mít o mzdové a personální problematice aktuální informace. Na semináři získáte aktuální přehled o změnách, které potřebujete při své práci dobře znát. Dále vás lektor seznámí se svými zkušenostmi z praxe při vedení mzdové a personální agendy pro klienty v soukromé i státní sféře. Očekávat můžete celou řadu názorných příkladů, vzorů i postupů včetně praktické ukázky vyplnění vybraných tiskopisů. Nebudou pominuty opatření ke koronaviru.
  • ZÁKONÍK PRÁCE Z POHLEDU PERSONALISTŮ V ROCE 2020: Praktické zkušenosti při přijímání zaměstnanců – požadované doklady v rámci přijímacího řízení: ochrana osobních údajů; zápočtový list, obsah a jeho vydání; osobní dotazník a archivace dokladů; informování o obsahu pracovního poměru; doručování písemností; co zaměstnavatel není oprávněn požadovat od zaměstnance za informace; výkon práce při mateřské a rodičovské dovolené; uzavírání pracovních poměrů na dobu určitou; výkon práce na dobu určitou u pedagogických zaměstnanců. Navrhované změny v Zákoníku práce od 1.7. a 1.1.2021 – základní informace. Možné sankce za porušení zákoníku práce v oblasti uzavírání pracovněprávních vztahů – Občanský zákoník a Zákoník práce.
  • DOHODY O PRACÍCH MIMO PRACOVNÍ POMĚR (DPP a DPČ): co musí zaměstnavatel dodržet, čeho se vyvarovat při uzavírání těchto pracovněprávních vztahů; poznatky z kontrol inspekce práce; princip tzv. malého rozsahu v roce 2020, posouzení malého rozsahu a rozhodná výše příjmu; nároky zaměstnanců činných na základě DPČ nebo DPP – odměna, splatnost odměny, dovolená, náhrady, příplatky, pracovní cesty. Prohlášení poplatníka k uplatňování slev na poplatníka, daň zálohová a daň zvláštní sazbou daně – srážková. Dopady výkonu práce zaměstnanců činných na základě DPP a DPČ na důchodové pojištění. Vedení evidenčních listů důchodového pojištění v roce 2020.
  • DOVOLENÁ V ROCE 2020: Princip určení výměry dovolené, dovolená a mateřská dovolená, dovolená při zkrácené pracovní době, dovolená u nerovnoměrně rozvržené pracovní doby, převod zůstatku dovolené z roku do roku, vnitřní firemní předpisy, pracovní řád. Celá řada příkladů na výpočet dovolené. Navrhovaná zásadní změna pro výpočet dovolené od roku 2021.
  • PRACOVNÍ DOBA V ROCE 2020: Určení pracovní doby, práce doma, nerovnoměrná pracovní doba, přestávky v práci – mezi směnami a v týdnu, evidence pracovní doby v roce 2020, práce přesčas a ve svátek. Co kontroluje inspektorát práce. Možné sankce za porušení zákoníku práce v oblasti uzavírání pracovněprávních vztahů, čerpání dovolené a evidence o odpracované době.
  • ÚRAZOVÉ POJIŠTĚNÍ V ROCE 2020. Připravovaný zákon o úrazovém pojištění a prováděcí předpisy; povinnosti zaměstnavatelů v agendě úrazového pojištění; poznatky z praxe – plnění náhrad za ztrátu na výdělku po dobu pracovní neschopnosti a další náhrady; možné šetření pracovních úrazů kontrolními orgány; způsobilost zaměstnance k dalšímu výkonu práce po ukončení pracovní neschopnosti pro pracovní úraz nebo nemoc z povolání v roce 2020, vysvětlení důležitých pojmů – pojem pracovní úraz, co je plnění pracovních úkolů, stravování a pracovní úraz, přímá cesta do a ze zaměstnání atd.
  • PŘEKÁŽKY V PRÁCI PODLE ZÁKONÍKU PRÁCE A NAŘÍZENÍ VLÁDY 590/2006 : Překážky v práci na straně zaměstnance a zaměstnavatele podle Zákoníku práce. Mateřská dovolená, rodičovská dovolená, ošetřovné, dlouhodobé ošetřovné, překážky v práci z důvodu obecného zájmu, dárcovství krve či jiných krevních derivátů, atd. Ostatní důležité osobní překážky v práci na straně zaměstnance – ošetření, vyšetření, rehabilitace, jako překážka v práci, doprovod rodinného příslušníka, svatba, pohřeb, a další. Překážky v práci na straně zaměstnavatele. Rozlišení překážek v práci, zda s náhradou nebo bez náhrady.
  • NÁHRADA MZDY ZA PRVNÍCH 14 DNŮ DOČASNÉ PRACOVNÍ NESCHOPNOSTIA E-NESCHOPENKY V ROCE 2020: Náhrada mzdy pro rok 2020; povinnosti práce neschopného zaměstnance při vzniku jeho pracovní neschopnosti; výpočet náhrady – názorné ukázky výpočtu; kontrola dodržení režimu práce neschopného zaměstnance za prvních 14 dnů; příklady, vzor směrnice o postupu při kontrolách práce neschopného zaměstnance. E-NESCHOPENKY. Praktické zkušenosti a poznatky s problematikou E-neschopenek. Povinnosti práce neschopných zaměstnanců; povinnosti ošetřujících lékařů; sankce na nemocenském.
  • PERSONALISTIKA V DOBĚ KORONAVIRU - AKTUÁLNĚ:
  • Home office, jak správně ošetřit podmínky práce z domova,
  • co vše je překážkou v práci na straně zaměstnavatele (prostoje, částečná nezaměstnanost, jiné překážky) při vyhlášení nouzového stavu,
  • překážky na straně zaměstnance (karanténa, neplacené volno, dovolená, OČR, aj.), jak správně dokladovat,
  • zpracování osobních údajů (zdravotní stav, emaily atd.) v době koronaviru,
  • nařízení dovolené, zákaz dovolené, změny rozvrhu práce, kdy sdělit zaměstnancům,
  • převedení na jinou práci,
  • dočasné přidělení zaměstnanců k jinému zaměstnavateli po dobu nouzového stavu a později,
  • ukončení pracovního poměru, jak nechybovat v současné složité situaci, (zkušební doba, okamžité zrušení, výpověď, hromadné propouštění) v době nouzového stavu a po něm,
  • NOVĚ SCHVÁLENÝ PROGRAM ANTIVIRUS - aplikace v podmínkách firem a zaměstnanců,
  • další aktuální problematika dle vývoje situace - nové výklady, změny,
  • SRÁŽKY ZE MZDY OD 1.4 a OD 1.7.2020. Aktuální informace k změnám ve srážkách i s ohledem na opatření ke koronaviru.
  • DISKUZE, zodpovídání dotazů.
  • ÚČASTNÍCI OBDRŽÍ AKTUÁLNÍ MATERIÁL LEKTORA K SEMINÁŘI

 

Přihláška na kurz „PERSONÁLNÍ A MZDOVÁ PROBLEMATIKA V ROCE 2020 (správné postupy, srážky, zkušenosti a praktické poznatky včetně aplikace opatření ke koronaviru”




















Najednou lze přihlásit maximálně 5 osob. Chcete-li přihlásit více než 5 osob, je nutné vyplnit více přihlášek.


















































 

Zpět na seznam kurzů...

 

Copyright © 2008, ODBORCONSULT-D

powered by