Kurz

  • Úvodní stránka
  • Kontakt
  • Kurzy
  • Webináře
  • Zakázkové kurzy
  • Zasílání nabídek
  • Kontakt
  • Nabídka spolupráce
  • Smluvní podmínky
  • Naši partneři
  • GDPR

CO POTŘEBUJE PERSONALISTA VĚDĚT V ROCE 2025, ABY SPAL KLIDNĚ? - KURZ JIŽ PROBĚHL


Datumúterý 11. listopadu 2025, 09:00 - 14:00
Cena včetně DPH2 490 Kč
Variabilní symbol51251114
LektorLucie Demeterová-advokátka, odbornice v oblasti prac. práva, přes 20 let praxe. Přednáší,publikuje odborné články. Její přednášky jsou ceněny pro srozumitelnost, praktický přístup,schopnost propojit teorii s reálnými situacemi z prac. prostředí.

 

Místo konání


U vás doma nebo v kanceláři

Přístupové údaje zasíláme mezi 10-14 hodinou předchozí pracovní den.

Najít na mapě...

UPOZORNĚNÍ - Pokud se přihlašujete v době kratší než 14 dní před konáním webináře a na výzvě k úhradě je splatnost v den konání webináře, je nutné provést platbu tak, abychom měli peníze na účtu nejpozději dva pracovní dny před konáním webináře.
Tato podmínka je nadřazena datu splatnosti uvedené na výzvě k úhradě!

 

Tematická náplň


POZOR, ÚZ Zákoník práce k tomuto webináři zasíláme POŠTOU. Pokud ji chcete zaslat na jinou adresu, napište nám tuto informaci do pole "poznámka". Prosíme, uveďte, zda se jedná o pobočku firmy či bydliště - kvůli správnému formátu adresy.

Na školení dostanete přehled povinností i tipů z praxe – od vstupních prohlídek přes osobní překážky až po správné výtky zaměstnancům. Přidáme i to nejzajímavější z judikatury a ukážeme, jak vám s HR už dnes může pomoci umělá inteligence, nebo jak předejít šikaně na pracovišti.

RÁMCOVÝ OBSAH:

  • Vstupní lékařské prohlídky. Přehledně, jak to aktuálně je.
  • Jiné důležité osobní překážky. Jaké jsou změny v roce 2025 a jak řešit častou návštěvu lékařů.
  • Porušení povinností zaměstnancem. Jaké jsou stupně porušení, jak doložím porušení, jaké mohu vyvodit důsledky, praktické příklady, jak psát „výtky“
  • Jak vám může AI zjednodušit práci v náboru a HR administrativě. Jak správně využít AI k usnadnění Vaší práce a na co si přitom dát pozor, abyste minimalizovali riziko diskriminace uchazečů, netransparentní „rozhodování černých skříněk“, únik citlivých dat a porušení GDPR, i nečekané „AI halucinace“, které vám můžou zkomplikovat práci i reputaci.
  • Rovné zacházení a šikana. Co znamená rovné zacházení a zákaz diskriminace v pracovním právu, v jakých oblastech se nejčastěji projevují a na co si v této souvislosti dávat pozor.
  • Ohlédnutí se za ochranou oznamovatelů.
  • Novinky ze soudní síně, které musíte pro Vaši praxi znát.
  • Diskuze, zodpovídání dotazů.

ÚČASTNÍCI OBDRŽÍ AKTUÁLNÍ MATERIÁL LEKTORKY A PLATNÉ ÚZ ZP.

 

 

Zpět na seznam kurzů...

 

Copyright © 2008, ODBORCONSULT-D

powered by